¿Management de izquierdas y de derechas?
Escuchaba el otro día una reflexión de Juan Manuel de Pradasobre la diferencia entre la derecha y la izquierda. Decía de Prada que en la confrontación histórica entre ambas corrientes ideológicas hay tres momentos en los que una u otra ha ganado la batalla.
Por un lado, la izquierda ganó a la derecha durante la primera revolución industrial, cuando conquistó una serie de derechos históricos para la clase trabajadora que asumió la derecha (jornada de 40 horas, seguridad en el trabajo...).
Un segundo momento se produce con la victoria de la derecha al asumir la izquierda el modelo económico capitalista. Con algunas matizaciones todos los partidos de izquierda han ido asumiendo el capitalismo como sistema dominante tras el fracaso de los distintos modelos socialistas.
Por último, se produce una creciente asunción por parte de la derecha de la visión moral de la izquierda. Así, podemos ver en España por ejemplo como temas como el aborto o la ampliación de derechos de los homosexuales, promulgados por gobiernos de izquierda, son asumidos por la derecha al llegar al gobierno y no derogar esas leyes.
Viene todo esto a cuenta ya que, puesto que se acercan las elecciones generales en España, uno empieza a pensar en las distintas ideologías que se presentan y me surge una duda: ¿se puede hablar de un management de izquierdas y uno de derechas? ¿Es posible trasladar, y de hecho se traslada, una determinada visión del mundo a la gestión empresarial? Y no estoy hablando a título individual, sino como construcciones teóricas estructuradas.
En principio podría parecer que una corriente más de izquierda, si asumimos el tópico, tiende a tener una cierta atención hacia el trabajador y los recursos humanos, con una política de gestión más horizontal y menos piramidal. Sin embargo, dudo que la asunción de uno u otra política sea fruto de la división ideológica y no más de una asunción de los nuevos modelos de gestión (una división entre antiguos y modernos, vamos).
Autores americanos (o que han desarrollado su actividad en EEUU) como Galbraith (este no estrictamente de management), Drucker, Tom Peterso Kotler (desde un punto de vista más marketiniano) han conseguido una gran evolución del management desde sus trabajos y en todos hay principios, frases o ideas que podrían pasar por socialistas, aunque nadie duda de su implicación con la economía de mercado.
Sé que este tipo de reflexiones son muy ociosas, pero cuando se acercan unas elecciones pasa eso: me da por pensar superficialidades. ¿O no lo son?.
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Comentario por Juan Sobejano el enero 21, 2008 a las 11:59am
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Me lo estoy pasando pipa!!
:)
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Comentario por Joan Gou Campamar el enero 21, 2008 a las 11:46am - Haya calma, no entendais en mi replica como ataque personal a Juan, nada mas lejos de la realidad, esta bien que salgais en defensa de Juan si creeis que se le ataca, (que no era el caso), pero quiero dejar claro, como creo conocerle (igual me estoy equivocando, ya sabeis que quien nada hace o dice dificilmente incurre en ello) que le valoro, le aprecio y le quiero un monton, ademas no necesita que lo haga publico, con que el lo sepa ya me basta.
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Comentario por Anna Soliguer Guix el enero 21, 2008 a las 11:17am
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Buenos dias Besugos
Joan, eso es a lo que me refería, que ya va siendo hora de romper tópicos. Ni la propiedad es ya 100% de derechas, ni los mandos intermedios son derecha moderada ni los trabajadores son de izquierdas. Conozco muchos trabajadores que votan a los partidos de derechas.
Pero de lo que se trataba, que la política no debe influir en el management ni en nada. Se puede ser lo que uno quiera: derechas, izquierdas, apolítico.....que para dirigir una empresa, no debe afectar.
Otra cosa, son las escuelas económicas. Aquí sí que ya tienes que definirte y apostar fuerte.
Y no te preocupes que no hemos picada en nada. Simplemente, apetece lo que apetece. Es un ejercicio de libertad, hasta que llega la censura.
Yo tambien le envío un saludo afectuosa a Juan Sobejano por dejar libertad de acción en el desarrollo de sus posts, que en realidad, es lo que debe ser. Si no hubiera interesado el tema, ya estaríamos en otro.
Buena semana
Anna
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Comentario por Carme Pla el enero 20, 2008 a las 8:01pm
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Juan es muy inteligente y muy buena persona.
Y tiene derecho a cambiar de estilo de posts tanto como quiera. Le quiero mucho y le mando muchos besos.
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Comentario por Joan Gou Campamar el enero 20, 2008 a las 1:29pm
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Estoy preocupado por el Sr Sobejano,
sus post inciales respiraban rigor y de alta categoria pedagogica, este sin embargo creado desde la ironia provocativa, ha despertado instintos dfepredadores de la especie regodeandonos en los lodos, (el tio debe estar flipando), es mas lo dijo unas paginas atras, lo ceo pensando que era una Boutade, Juan tueres mas inteligente que todo eso, lo has hecho a posta, no se que estaras valorando, seguro que hay trasfondo (aparecera en breve), sobre todo me alegro, porque has logrado captar la atencion, centrar a la gente en discusiones banales, y ya puestos a resumir, ¿que mas de si es de derechas o de izquierdas?, lo unico importante es que satisfaga a todas las partes y para la empresa sea rentable, el resto dialogos de besugos.
Un abrazo Habil amic.
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Uy, ahora me doy cuenta de que el enlace que os pasé del vídeo, te lo descarga.
Pido perdón por el lapsus, mirad os dejo enlace para poder verlo online:
http://blip.tv/file/230580/
Si os gusta, también encontraréis otros vídeos del mismo autor, una entrevista, etc.
Anna, sí que es preocupante lo que dices...
Porque fíjate si es gracioso esto, que resulta que estas cosas que estamos comentando y que suenan tan antisistema y tan antiglobalización, resulta que son cosas que están sucediendo en la web... ¿y qué hay más global que la web? jajajaja
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Hola Felix,
Aunque lo parezca, no se ha centrado únicamente en los políticos. Se ha centrado en la cultura que se transmite durante siglos. Es política, es religion, es familia, es sociedad, es empresa. Pero si, suena de rabiosa actualidad con los políticos. La he telefoneado para preguntarle si ciertamente se había centrado en ellos y me ha contestado que al igual que yo, tiene cosas más interesantes que hacer. Ya ves, que con tanto estudiar, la política, nos interesa poco. Más activistas y menos políticos. Hemos llegado a la conclusión que como no nos gusta ni el futbol ni los coches ni la política, que podemos ser muy aburridas para determinados entornos. Pero nos gustan las pelis de Woody Allen. ¿ Peor, no? Ja,ja,ja.
Carme...si que te ha salido antisistema, si...ja,ja,ja...
Llevo una temporada leyendo varios temas antisistema y he llegado a la conclusión que el antisistema es pre globalización. Si te fijas en los actos de activistas, son antiglobalizacion. Es decir, las teorias económicas contrarias o que no acaban de casar con la globalización, son antisistema. Preocupante.....
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Hola Felix,
Aunque lo parezca, no se ha centrado únicamente en los políticos. Se ha centrado en la cultura que se transmite durante siglos. Es política, es religion, es familia, es sociedad, es empresa. Pero si, suena de rabiosa actualidad con los políticos. La he telefoneado para preguntarle si ciertamente se había centrado en ellos y me ha contestado que al igual que yo, tiene cosas más interesantes que hacer. Ya ves, que con tanto estudiar, la política, nos interesa poco. Más activistas y menos políticos. Hemos llegado a la conclusión que como no nos gusta ni el futbol ni los coches ni la política, que podemos ser muy aburridas para determinados entornos. Pero nos gustan las pelis de Woody Allen. ¿ Peor, no? Ja,ja,ja.
Carme...si que te ha salido antisistema, si...ja,ja,ja...
Llevo una temporada leyendo varios temas antisistema y he llegado a la conclusión que el antisistema es pre globalización. Si te fijas en los actos de activistas, son antiglobalizacion. Es decir, las teorias económicas contrarias o que no acaban de casar con la globalización, son antisistema. Preocupante.....
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Hola
Marcos...me he quedado con las ganas del desayuno pues desde las 8.00 trabajando....pero me ha hecho un buen efecto pensar en un desayuno así. Gracias y ya me veo en la terrazita. Por cierto, voy un poco liada de tiempo pero he tenido el suficiente como para leer tu post de los roqueros y me ha encantado. Very good!!!
Rafael....."sentido propio"....eso es lo que nos hace falta. Como dice Natalia, la doctorante, estas palabras tienen un gran lastre cultural que se aplica a otros aspectos más cotidianos, coartando libertad y creatividad. Es más que política. Es empresa, es management.
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Comentario por Félix Aguilar el enero 19, 2008 a las 8:22pm -
Carme , Marcos y demás contertulios. Lo que dices tiene su parte de verdad, pero si esa cuenta no es negra y de acuerdo a los objetivos marcados, se puede llegar a no hacer las inversiones necesarias en el producto, en formación, etc, y no sabría decir que es lo peor.
Doy por sobreentendido que existe el objetivo principal que es el de satisfacer o superar las espectativas del cliente.
Mirad, resumido, si no hay balance positivo se llega al cierre, entonces ni objetivos ni nada, ni cliente a satisfacer, sencillamente ya no estás.
Saludos
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